Official Site of The State of New JerseyEl NJDOL Anuncia una Asociación Innovadora con Thomas Edison State University para Mejorar las Oportunidades de Aprendizaje
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8 de julio, 2025
TRENTON – El Departamento de Trabajo y Desarrollo Laboral de Nueva Jersey (NJDOL) ha anunciado una inversión de $5 millones para apoyar una innovadora Iniciativa Estatal de Grados de Aprendizaje a través de un Memorando de Entendimiento (MOU) con Thomas Edison State University (TESU). Esta iniciativa de tres años tiene como objetivo desarrollar vías de créditos universitarios para programas de aprendizaje registrados, integrando la formación laboral con credenciales académicas como un título de asociado o bachillerato.
"Esta asociación proporcionará recursos vitales y caminos para individuos que buscan tanto experiencia técnica como logros académicos," dijo el Comisionado de Trabajo Robert Asaro-Angelo. "Al integrar créditos universitarios con programas de aprendizaje, estamos eliminando barreras y empoderando a nuestra fuerza laboral con las habilidades y conocimientos necesarios para prosperar en un mercado laboral que evoluciona rápidamente."
Como parte de esta iniciativa de tres años, TESU llevará a cabo evaluaciones exhaustivas de los programas de aprendizaje registrados, examinando tanto la instrucción técnica como la formación en el trabajo para determinar cómo se traducen en créditos universitarios. La iniciativa planea establecer caminos de múltiples credenciales que permitan a los aprendices aprovechar su formación para el avance académico. El MOU entre TESU y NJDOL estará vigente desde mayo de 2025 hasta abril de 2028.
"Esta colaboración es un paso poderoso hacia adelante para la fuerza laboral de Nueva Jersey," dijo la Dra. Merodie A. Hancock, presidenta de TESU, en un comunicado de prensa anterior. "Al reconocer el valor del aprendizaje en el lugar de trabajo y vincular los aprendizajes a los títulos universitarios, no solo estamos ampliando las oportunidades para los individuos, sino que también estamos construyendo una fuerza laboral más inteligente y adaptable para nuestro estado."
Bajo los parámetros del MOU, TESU inscribirá a los aprendices en programas de grado o certificado, ofreciendo becas para cubrir la diferencia entre los créditos otorgados por la formación y los necesarios para completar los programas académicos. Además, los aprendices inscritos se beneficiarán de un sistema de apoyo integral, que incluye orientación educativa y asesoramiento personal.
NJDOL y TESU anteriormente se asociaron a través de la subvención NJ Pathways Leading Apprentices to a College Education (NJ PLACE), mediante la cual TESU otorgó cerca de 4,000 créditos a los aprendices en el programa.
"En general, TESU cree que el programa ha sido un éxito y continúa innovando en el área de educación superior y formación de aprendices," añadió el Dr. Jeff S. Harmon, quien dirigió la subvención NJ PLACE y quien supervisará la nueva Iniciativa de Grado de Aprendizaje. "Este nuevo MOU de $5 millones entre TESU y NJDOL es un reflejo de lo crucial que son la formación de aprendices y la búsqueda conjunta de un título universitario para el futuro de la fuerza laboral de Nueva Jersey."
Para obtener más información sobre las iniciativas de fuerza laboral y aprendizaje de TESU, comuníquese con el Dr. Jeff S. Harmon en jharmon@tesu.edu.
Para obtener más información sobre las oportunidades de aprendizaje en Nueva Jersey, visite apprenticeship.nj.gov.